Accidentații la locul de muncă sunt vinovați de pățania lor

În majoritatea cazurilor,

„Mortul este de vină“. Aceasta este concluzia la care se ajunge, de cele mai multe ori, în urma anchetelor privind accidentele de muncă în urma cărora unul sau mai mulți angajați își pierd viața. Anul trecut, 331 de lucrători au murit în urma accidentelor de muncă, concluzia anchetelor fiind de fiecare dată că oamenii nu au respectat regulile de securitate și protecție a muncii. În 2008 au avut loc un total de 4.600 de accidente la serviciu. Alarmant este că numărul accidentelor de muncă se mărește de la un an la altul. Potrivit Inspectoratului de Muncă. În primele două luni ale acestui an, 385 de lucrători au suferit accidente la serviciu, 29 dintre aceștia pierzåndu-și viața. Specialiștii le recomandă angajatorilor să facă tot ce este posibil astfel încåt să evite pe „teritoriul“ lor producerea de accidente de muncă în råndul angajaților. Nu de alta, dar asemenea accidente le aduc o serie de dezavantaje. Se vor alege cu publicitate negativă, vor plăti contribuții mai mari la fondul de asigurare pentru accidente de muncă și boli profesionale, vor primi penalizări în urma inspecțiilor, vor pierde încrederea salariaților în companie.
Pe de altă parte, conducerea companiei trebuie să efectueze instructaj de securitate pentru fiecare sarcină de lucru, iar sancțiunile pentru aceia care nu respectă regulile trebuie să fie drastice. Prin urmare, reprezentanții companiei trebuie să facă vizite „pe nepusă masă“ în incinta companiei pentru a controla dacă angajații respectă regulile de securitate și protecție a muncii.
Prin accident de muncă se înțelege vătămarea violentă a organismului, precum și intoxicația acută profesională, care au loc în timpul procesului de muncă sau în îndeplinirea îndatoririlor de serviciu și care provoacă incapacitate temporară de muncă de cel puțin 3 zile calendaristice, invaliditate ori deces. De asemenea, mai sunt considerate accidente la locul de muncă: accidentul suferit de persoane aflate în vizită în întreprindere sau unitate, cu permisiunea angajatorului, accidentul suferit de orice persoană, ca urmare a unei acțiuni întreprinse din proprie inițiativă pentru salvarea de vieți omenești, accidentul suferit de orice persoană, ca urmare a unei acțiuni întreprinse din proprie inițiativă pentru prevenirea ori înlăturarea unui pericol care amenință avutul public și privat, accidentul de traseu, dacă deplasarea s-a făcut în timpul și pe traseul normal de la domiciliul lucrătorului la locul de muncă organizat de angajator și invers, accidentul suferit în timpul deplasării de la sediul persoanei juridice sau de la adresa persoanei fizice la locul de muncă sau de la un loc de muncă la altul, pentru îndeplinirea unei sarcini de muncă,   accidentul suferit în timpul pauzelor regulamentare, dacă acesta a avut loc în locuri organizate de angajator, precum și în timpul și pe traseul normal spre și de la aceste locuri, accidentul determinat de fenomene sau calamități naturale, cum ar fi furtună, viscol, cutremur, inundație, alunecări de teren, trăsnet (electrocutare), dacă victima se afla în timpul procesului de muncă sau în îndeplinirea îndatoririlor de serviciu.