Piaţa muncii a căpătat noi valenţe. Bătălia acerbă nu se mai dă astăzi doar între candidaţii la un loc de muncă, ci şi între marile firme, dornice să angajeze cei mai buni oameni. Noile tendinţe se manifestă cu predilecţie în mediul universitar, unde cele mai cunoscute firme naţionale şi internaţionale îşi selectează viitorii angajaţi chiar de pe băncile şcolii.
Un studiu de responsabilitate socială realizat pe un eşantion de 300 de studenţi din Bucureşti arată că majoritatea studenţilor români îşi doresc să lucreze în România după terminarea facultăţii. Cercetarea a cuprins un set de întrebări adresate studenţilor din cele mai importante universităţi din Bucureşti aparţinând atât învăţământului de stat (77%), cât şi celui privat (23%). Potrivit studiului, principalele avantaje la care aspiră tinerii la început de carieră sunt pachetul salarial avantajos şi oportunităţile de promovare şi dezvoltare profesională. Constatările specialiştilor relevă faptul că odată cu integrarea în Uniunea Europeană şansele şi perspectivele tinerilor cu privire la oportunităţile profesionale cresc, tocmai de aceea consideră că un start bun este esenţial pentru începerea unei cariere de succes. Studiul arată că tinerii români sunt mult mai ambiţioşi decât cei din America şi din alte părţi ale Europei, tocmai pentru că viaţa în România nu este la fel de simplă. Potrivit studiului, cei mai mulţi dintre studenţi (71%) preferă companiile private, principalele domenii de interes fiind marketingul (16%), resursele umane (13%), informatica (13%) şi publicitatea (11%). Cei mai mulţi studenţi (89%) folosesc internetul pentru căutarea unui loc de muncă.
Informațiile transmise pe www.curentul.info sunt protejate de dispozițiile legale incidente și pot fi preluate doar în limita a 500 de caractere, urmate de link activ la articol.
Sunt interzise copierea, reproducerea, recompilarea, modificarea precum și orice modalitate de exploatare a conținutului publicat pe www.curentul.info
