Primarul sibian, Klaus Johannis, refuza sa ceara autorizarea protectiei muncii pentru institutia pe care o conduce. Angajatii supusi riscului de a se imbolnavi nu primesc sporurile salariale stabilite prin lege. Edilul-sef sustine ca -personalul din cadrul Primariei Municipiului Sibiu nu este expus la nici unul dintre riscurile fizice, chimice sau biologice cuprinse in lege-.
O expertiza a Directiei de Sanatate Publica Sibiu, facuta anul trecut, in sediul municipalitatii, arata insa ca in spatiile expertizate s-au gasit -o incarcatura microbiana semnificativa, precum si mucegaiuri in panza-, ceea ce reprezinta un risc pentru personalul expus la a contacta afectiuni respiratorii, conjunctivite alergice, dermatite si micoze cutanate.
Primarul Sibiului, Klaus Johannis, este nepasator la faptul ca unii dintre subalternii sai s-ar putea imbolnavi din cauza conditiilor periculoase de lucru. In ciuda insistentelor autoritatii competente, el refuza sa autorizeze primaria din punct de vedere al protectiei muncii. Chiar daca, din aceasta cauza, municipalitatea a primit deja o amenda de 35 milioane de lei.
In ciuda insistentelor Inspectoratului Teritorial de Munca (ITM) Sibiu, primarul Klaus Johannis refuza sa ceara autorizarea functionarii primariei din punct de vedere al protectiei muncii. Pentru a o obtine, ar fi suficient sa prezinte o documentatie simpla, prin care sa dovedeasca faptul ca sanatatea si integritatea fizica a angajatilor municipalitatii sunt protejate in timpul programului de lucru. Edilul-sef al Sibiului sustine, insa, conform unei adrese trimise, in urma cu o luna, inspectoratului, ca -personalul din cadrul Primariei Municipiului Sibiu nu este expus la nici unul dintre riscurile fizice, chimice sau biologice cuprinse in lege-. Chiar primarul Johannis, prin faptul ca se deplaseaza de la domiciliu la serviciu conducand automobilul primariei, este supus unui risc potential de accident de circulatie. Acesta ar fi considerat un accident de munca, potrivit reglementarilor legale in vigoare.
Avertismentul DSP
O expertiza a Directiei de Sanatate Publica (DSP) Sibiu, facuta pe 4 martie 2003, in sediul municipalitatii, il contrazice flagrant pe Johannis. In spatiile expertizate (arhiva generala – sediul I, arhiva finante – sediul I, birou taxe si impozite si arhiva urbanism – sediul II) s-a gasit -o incarcatura microbiana semnificativa, precum si mucegaiuri in panza-, ceea ce reprezinta un risc pentru personalul expus de a contacta afectiuni respiratorii, conjunctivite alergice, dermatite si micoze cutanate. La acea data, doi angjati se imbolnavisera, deja, de dermatita de contact. In ceea ce priveste conditiile igienico-sanitare, in arhiva generala s-au descoperit pereti igrasiosi, iluminat insuficient, in conditiile in care spatiul de depozitare este insuficient. Un alt loc de munca expertizat a fost incaperea xerox. Angajatul care lucreaza aici este expus la aeropoluantii din tonner.
In urma expertizei, Compartimentul de Medicina Muncii a stabilit ca angajatii municipalitatii a caror sanatate este pusa in pericol de conditiile de munca trebuie sa primeasca sporuri salariale. Acestea se acorda conform Hotararii de Guvern 281/1993: pentru personalul care lucreaza la aparatele de multiplicat (xerox) – spor de pana la 5%, iar pentru personalul care lucreaza in depozite de carte veche – spor de pana la 10%. Recomandarile DSP au fost insa ignorate de primarul Johannis. -S-au facut, intr-adevar, niste expertize, anul trecut, dar eu nu am primit nici un spor salarial-, spune Ioan Goddert, arhivarul primariei.
Amenda de 35 de milioane
Primarul Klaus Johannis i-a transmis reprezentantului ITM Sibiu, care i-a cerut, pe 14 septembrie, o intrevedere, in speranta ca il va convinge de necesitatea autorizarii functionarii primariei, sa se inscrie in audienta. Inspectorul de munca s-a folosit insa de dreptul sau legal de a intra liber in orice institutie si a facut o inspectie sumara in sediul municipalitatii. In urma neregulilor descoperite, primaria a fost amendata cu 35 milioane de lei.
Consiliul Local Sibiu trebuie sa stabileasca cine raspunde de nerespectarea prevederilor legale si sa recupereze de la vinovat prejudiciul din banii publici. Legea nr. 90/1996 republicata, precizeaza, la articolul 18, ca -obligatia solicitarii autorizarii din punct de vedere al protectiei muncii revine conducerii unitatii-. Primaria Municipiului Sibiu este singura din judet care nu e autorizata din acest punct de vedere.
CURENTUL nu a primit și nu primește bani de la guvern, ministere, instituții publice și nici de la partide.
Informațiile publicate pe www.curentul.info sunt protejate de dispozițiile legale incidente și pot fi preluate doar în limita a 500 de caractere, urmate de link activ la articol.
Sunt interzise copierea, reproducerea, recompilarea, modificarea precum și orice modalitate de exploatare a conținutului publicat pe www.curentul.info
